Nasce la Marazzato Academy, nuovo marchio per gestire tutte le attività di formazione dei dipendenti e collaboratori del Gruppo Marazzato.
Il Gruppo Marazzato è presente anche localmente, a Villastellone, con l’azienda Azzurra Srl e il Centro Ricerca & Sviluppo. Questa azienda è stata premiata più volte nel corso degli ultimi anni con riconoscimenti prestigiosi come Industria Felix e Best Managed Company per la gestione virtuosa e la visione manageriale, mantenendo vivi i suoi capisaldi nella formazione e nell’impegno per la crescita personale e professionale delle persone. Ecco il motivo della nascita dalla “Marazzato Academy”.
Si tratta di un progetto multidisciplinare finalizzato a creare dei percorsi formativi rivolti ai dipendenti dando loro l’opportunità di sviluppare le proprie competenze tecniche e migliorare le attitudine soft, come le doti di leadership, le capacità di lavorare in team.
Il primo di questi percorsi, recentemente inaugurato, coinvolge 15 collaboratori scelti tra manager già affermati e potenziali. Il progetto durerà due anni durante i quali i partecipanti avranno la possibilità di essere protagonisti d’incontri ad alto valore formativo, attraverso la guida di Consvip, società di consulenza strategica su tutto il territorio italiano.
Marazzato Academy, oltre ad essere un progetto specifico, si propone come vero e proprio brand: creato dalla funzione marketing del gruppo cui Azzurra Rifiuti srl di Villastellone fa capo, offrendo una propria identità che comprende zaini, cartellette e altri gadget utili durante le lezioni.
Tutte le attività formative saranno ricondotte all’interno del brand “Marazzato Academy”, inclusi i percorsi che l’azienda con sede a Borgo Vercelli promuove e realizza già da anni.
“Questa prima edizione segna l’inizio di un percorso che intendiamo riproporre in futuro, convinti che la formazione sia un motore essenziale per lo sviluppo della nostra realtà.-commenta Emanuele Cavallari, responsabile Risorse Umane del Gruppo Marazzato- Per questo motivo, ci impegniamo ogni giorno a realizzare progetti su misura che possano coinvolgere una parte sempre più ampia della popolazione aziendale”.
